Formazione Formatori

Training Engineering: come costruire un percorso formativo efficace che soddisfi concretamente gli obiettivi del cliente e dei partecipanti
Obiettivo del corso è quello di far acquisire strumenti pratici necessari per realizzare una efficace progettazione di un evento formativo.

Programma del corso
Il ruolo del formatore e il contesto organizzativo

  1. L’analisi dei bisogni formativi: distinguere i bisogni dai desideri
  2. intercettare adeguatamente i bisogni del cliente e quelli dei partecipanticontenuti e obiettivi specifici: le priorità-guida
  • micro e marco progettazione
  • i principi di apprendimento degli adulti
  • il metodo AxA (Apprendere per Apprendere)

A chi è rivolto

  • manager, formatori, Coach, dirigenti, operatori sociali, allenatori sportivi, insegnanti, politici, liberi professionisti e tutti coloro che desiderino approfondire le modalità per ottimizzare la progettazione del training

Obiettivi

  • individuare le 4 fasi essenziali della preparazione:
  1. analisi delle esigenze
  2. rapporto cliente/partecipant
  3. il contesto
  4. come costruire la macro e la micro

Esercitazioni

  • valutazione soggettiva sugli stili di apprendimento degli adulti
  • rapporto tra stili di apprendimento e aspetti metodologici
  • Project work individuale

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